درباره همدان ملک
hamedanmelk.ir
همدان ملک
*گروه تخصصی همدان ملک هم پیمان می شوند تا ارزش ها و تعهدات ذیل را سرلوحه ی کار و اخلاق حرفه ای خودبدانند.
کوشش در راستای ارتقاء مستمر دانش و تخصص
تلاش در ایجاد ظرافت و نوآوری جهت شکوفایی اهداف سازمانی
صبر ، شکیبایی و تلاش در جهت کاهش و جلوگیری از ایجاد تنش
ترجیح منافع سازمانی بر منافع شخصی در راستای تحقق منافع سازمان
عدم تبادل هرگونه اطلاعات و ارتباط با سایر دفاتر و بنگاه های ملکی
تقویت روحیه انتقاد پذیری و بهرمندی از انتقادات سازنده جهت بهبود عملکرد
تلاش برای جایگزین کردن کار هوشمندانه و شایسته به جای کار زیاد و کم بهره
رعایت اصل رازداری و امانت داری ، اعتماد متقابل و وفاداری به مشتری سازمان
گشاده رویی ، خلق نیکو ، اطلاع رسانی دقیق ، جامع و شفاف در تعامل با ارباب رجوع
مهر ورزی ، رازداری ، برخورد صمیمانه و احترام آمیز اعضای خانواده بزرگ املاک خشت با یکدیگر
عدم استعمال دخانیات و سایر عواملی که مخل سلامت و آسایش محیط کار و همسایگان دفتر می باشد
به کارگیری تمامی توان و نیرو در جلب رضایت و خشنودی خداوند با ارائه هر چه بهتر و بیشتر خدمات به مردم
رعایت نظم و انضباط ، حضور به موقع وایجاد محیطی آرام و سالم جهت انجام هر چه بهتر وظایف محوله سازمانی
امانتداری ، استفاده صحیح از تجهیزات و امکانات اداری و پرهیز از اسراف و هرگونه اقدام غیر اداری در ساعات کاری
به کار گیری نهایت ادب و نزاکت ، دقت ، سرعت ، عدالت و انصاف در انجام وظایف محوله ی سازمانی در راستای حفظ تکریم ارباب رجوع
مشارکت و مسئولیت پذیری در امور و به کار گیری حداکثر سعی و توان خویش در راستای تحقق اهداف و سیاست ها و رویکرد های سازمان
خرید خانه در همدان .فروش خانه در همدان.رهن و اجاره در همدان.خرید اپارتمان در همدان رااز املاک عصر جدید بخواهید
*رعايت نظم و انضباط كاري، حضور به موقع و منظم در محل كار، وقت‌شناسي و مسئوليت‌پذيري
*رعايت كامل شئونات اسلامي و عرفي جامعه مانند پوشش مناسب، حفظ متانت، آرامش، آراستگي و اجتناب از آرايش در محيط کاري
*رعايت صداقت، امانت داري و رازداري در مورد اطلاعات و مسايل شغلي
*توجه به نظم و آراستگي شخصي و محل كار خود
*پشتكار و جديت در انجام وظايف و مسئوليت‌ها با رعايت سرعت عمل، دقت و صحت در پيگيري امور محوله
*اهتمام هميشگي در آموزش و افزايش معلومات شغلي و اجتماعي و استفاده بهينه از دانش، نظرات و تجربيات خود و ديگران در جهت بهبود انجام وظايف محوله
*انتقال دانش، تجربه و توانمندي‌هاي خود با سعه صدر به ساير همكاران در راستاي ارتقاي توانمندي‌هاي آنان به موازات رعايت حريم کاري يکديگر
*توجه به ايده‌ها و افكار جديد و سازنده و تلاش منطقي براي اجرايي کردن آنها
*حفظ روحيه انتقادپذيري و همچنين توجه و پذيرش انتقادات و پيشنهادهاي سازنده ديگران
*ترویج نشاط و شادابی
*تقويت روحيه كار جمعي و مشارکت در انجام فعاليت‌هاي گروهي
*تقويت و اشاعه روحيه قدرداني از ديگران
*حفظ و نگهداري تجهيزات و امکانات اداري و رعايت اصل صرفه‌جويي و استفاده موثر و مطلوب از آنها
*هماهنگي كامل با مدير مربوطه بويژه براي حضور در خارج از وقت اداري يا مأموريت درون و برون شهري در صورت لزوم
*پرهيز از استفاده شخصي و غير اداري از اموال اداري مانند تلفن، رايانه، امكانات شبكه و …
*پرهيز از انجام هرگونه امور غير اداري در وقت اداري و اخذ مجوز براي حضور در جلسات غير كاري در ساعت اداري *(مانند: مراسم ترحيم، جشن، تلاوت قرآن، ورزش و … )
*ارائه اطلاعات و راهنمايي‌هاي لازم و مناسب به ارباب رجوع در محدوده وظايف شغلي
*برخورد مناسب با ارباب رجوع و انجام امور آنها در كوتاهترين زمان ممكن و با كيفيت مطلوب
*پايبندي به مفاد قرارداد شغلي و اجتناب از هرگونه چانه‌زني در مورد مزاياي شغلي فراتر از قرارداد و قانون
*توجه كامل به آنچه كه خداوند امر يا از آن نهي مي‌كند و همچنين تلاش براي جلب رضايت خداوند متعال هميشه و در همه حال